10 Chế độ đãi ngộ khi làm việc tại Đại lý Cadivi ALEN
Tại Đại lý Cadivi ALEN, chúng tôi tin rằng: “Con người là nền tảng cho sự phát triển bền vững”
Vì vậy, ALEN xây dựng chính sách đãi ngộ rõ ràng – nhân văn – lâu dài, không chỉ cho người lao động mà còn quan tâm đến gia đình và hỗ trợ cuộc sống cá nhân.
Dưới đây là 10 chế độ đãi ngộ nổi bật khi làm việc tại Đại lý Cadivi Alen, được xây dựng minh bạch và áp dụng thực tế.
1. Địa điểm & thời gian làm việc rõ ràng
Địa điểm làm việc: Văn phòng Công ty tại Quận 12 – TP. Hồ Chí Minh
Thời gian làm việc tại VP
- Làm việc từ Thứ 2 đến Thứ 6 (từ 08h00 – 17h00)
- Thứ 7 nghỉ từ 15h00
Làm việc tại nhà (WFH)
Áp dụng cho các trường hợp:
- Lao động nữ mang thai từ tháng thứ 6
- Sau sinh
- Chăm con nhỏ
2. Nghỉ lễ hưởng lương & thưởng lễ (200.000đ/ngày)
Nhân viên được nghỉ và thưởng các ngày:
- Giỗ Tổ Hùng Vương (10/3 Âm lịch)
- Tết Dương lịch (31/12)
- Quốc khánh (02/09)
- Giải phóng miền Nam (30/04)
- Quốc tế Lao động (01/05)
- Sinh nhật cá nhân
Nếu đi làm: tặng bánh kem
Thưởng dịp Tết
- Tết Ta (Âm lịch): nghỉ 10 – 15 ngày + thưởng 1.500.000đ
- Tết Nguyên Đán: quà chúc Tết Cha Mẹ 500.000đ
3. Thưởng lễ cá nhân & người thân
- Quốc tế Thiếu nhi 1/6 (con)
- Sinh nhật Chồng/Vợ
- Ngày Gia đình Việt Nam 28/6
- Ngày của Cha 19/6 (Cha ruột, Cha vợ/chồng)
Riêng nhân viên Nữ:
- 08/03 & 20/10: 200.000đ
- Quà cho 2 Mẹ: mỗi Mẹ 100.000đ
4. Chế độ bảo hiểm đầy đủ
- Tham gia BHXH – BHYT – BHTN
- Áp dụng ngay khi ký hợp đồng lao động chính thức
- Đảm bảo quyền lợi lâu dài cho người lao động
5. Hỗ trợ ốm đau – hiếu hỉ – nghỉ phép linh hoạt
- Hỗ trợ viện phí:
- Người thân nằm viện dưới 5 ngày: 300.000đ
- Trên 5 ngày: 500.000đ
- Tối đa 5 lần/năm
Ngoài Chủ nhật:
- Nghỉ thêm 01 ngày phép/tháng có lương
- Hoặc 02 buổi/tháng
- 12 ngày phép năm được cộng dồn dịp lễ, Tết
- Nghỉ tang lễ Cha/Mẹ/Vợ/Chồng/Anh chị em ruột: 03 ngày (hưởng lương)
- Nghỉ cưới Vợ/Chồng: 03 ngày (hưởng lương)
6. Chính sách lương minh bạch
- Chốt công: 03 – 05 hàng tháng
- Trả lương: 07 – 10 hàng tháng
- Thưởng hiệu quả công việc:
- Áp dụng theo vị trí – bộ phận – kết quả thực tế
7. Thưởng tháng 13 & thưởng thâm niên
- Thưởng tháng 13:
- Nhân viên làm việc từ 10 tháng/năm
- Dưới 10 tháng vẫn được xét nếu đạt chỉ tiêu
- Thưởng 5 năm làm việc:
- Mỗi chu kỳ 5 năm: 5.000.000đ/người
- Áp dụng giai đoạn 2025 – 2030
8. Tiệc nội bộ & hoạt động gắn kết
Công ty tổ chức tiệc:
- 3 tháng/lần
- Cuối năm:
- Tiệc Tất niên & Tân niên quy mô lớn
- Lì xì đầu năm cho toàn bộ nhân viên
9. Du lịch – nghỉ dưỡng hàng năm
- Công ty tài trợ 100% chi phí cho nhân viên chính thức:
- 01 tour trải nghiệm: 2 ngày 1 đêm
- 01 tour cao cấp: 2 ngày 2 đêm + Party
Thời gian & địa điểm:
- Nhân viên cùng thảo luận và thống nhất
Ngoài ra, ALEN luôn chào đón ứng viên đến trải nghiệm môi trường làm việc thực tế:
- Cà phê, nước ngọt, trái cây miễn phí
- Không gian làm việc thân thiện
- Văn hóa rõ ràng, thực tế, tôn trọng con người
10. Thưởng giới thiệu ứng viên cực hấp dẫn
- 000.000đ tiền mặt khi ứng viên được nhận thử việc
- 000.000đ tiền mặt khi ứng viên trở thành nhân viên chính thức
- 01 chuyến du lịch Resort 3–5 sao trị giá 5.000.000đ
- Áp dụng khi ứng viên làm việc đủ 12 tháng
- Thời gian & địa điểm: người giới thiệu toàn quyền chọn
- Khách mời danh dự tiệc Party ALEN thường niên
- Cơ hội nhận quà trúng thưởng mỗi 3 hoặc 6 tháng
Tiêu chí tuyển dụng tại Đại lý CADIVI ALEN
- Nữ, độ tuổi 20 – 35
- Vị trí: Sale Admin / Nhân viên Thu mua / Nhân viên Kinh doanh
- Có tối thiểu 2 năm kinh nghiệm:
- Sản phẩm công nghiệp (KCX – KCN)
- Hoặc VLXD – Cơ điện – thiết bị điện
Thời gian nhận hồ sơ:
- Từ 31/03/2025 đến khi có thông báo mới
Email nhận hồ sơ:
- Gửi CV về Email: cadivialen@gmail.com
- Hoặc liên hệ trực tiếp: 0816 101 200 Ms Mai
Đại lý CADIVI ALEN – Nơi làm việc ổn định, đãi ngộ rõ ràng, gắn bó lâu dài
